일본 리크루트, 사실상 '주 4일 근무제' 내달부터 도입

일본 리쿠르트 홈페이지

일본의 집권 집권당이 '주 4일 근무제' 도입 논의를 시작한 가운데 한 기업이 사실상의 주 4일 근무제를 먼저 시행합니다.

오늘(22일) 요미우리신문에 따르면 인력파견 사업 등을 하는 리쿠르트는 내달 1일부터 직원 1만6천 명을 대상으로 주당 휴일을 약 3일로 하는 새 인사 제도를 도입하기로 했습니다.

새 제도의 골자는 직원들이 자유롭게 골라 쉴 수 있는 '연간 휴일'을 15일 늘리는 것입니다.

일본에선 연간 휴일을 15일 늘리면 토·일요일과 법정 공휴일을 합한 연간 휴일이 145일입니다.

이렇게 되면 주당 평균 쉴 수 있는 날은 2.8일, 일하는 날은 4.2일이라고 합니다.

리크루트는 기존 급여 수준을 유지하기 위해 연간 휴일을 늘리면서 하루 근로시간을 기존의 7시간 30분에서 8시간으로 조정하기로 했습니다.

아울러 재택근무를 전사적으로 추진할 방침입니다.

[ 이태준 인턴기자 / taejun9503@mk.co.kr ]