삼성이 오늘(15일) 채용 공고를 내고 상반기 대졸 신입사원 공채 절차에 돌입했습니다.
삼성전자를 비롯해 삼성디스플
레이,
삼성SDI,
삼성전기, 삼성SDS,
삼성생명,
삼성증권 삼성엔지니어링,
삼성물산(건설·상사·리조트),
제일기획,
에스원,
삼성바이오로직스, 삼성바이오에피스,
삼성전자판매 등 삼성 주요 계열사들은 이날 채용 홈페이지에 공고를 게시했습니다.
이번 대졸 신입사원 공채의 서류 접수 마감은 오는 22일 오후 5시까지입니다.
필기시험은 전년과 같이 온라인으로 치러질 예정입니다.
계열사마다 차이는 있지만 삼성 대졸 공채는 일반적으로 △지원서 접수 △직무적합성평가 △GSAT(직무적성검사)·SW(소프트웨어) 역량테스트 △3단계 면접(임원면접·직무역량면접·창의성면접) △건강검진 등의 순서로 진행됩니다.
공고에 따르면 삼성은 오는 4~5월 중 필기시험을 진행할 예정이며, 이후 5~6월에 면접을 거쳐 7월 중 최종 합격자를 발표한다는 계획입니다.
채용 절차 진행은 이 부회장이 옥중에서 제시한 가이드라인을 이행한다는 의미도 있습니다.
국정농단 파기환송심에서 실형을 선고받고 수감된 이 부회장은 지난 1월26일 삼성 임직원에게 처음으로 메세지를 보내고 "투자와 고용 창출이라는 기업의 본분에 충실해야 한다"고 당부했습니다.
[ 왕성호 기자 / wsh0927@mk.co.kr ]
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