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경총 부회장 - 사무국 자중지란…회원사들 "즉각 거취 논의해야"
기사입력 2018-06-11 19:31
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송영중 부회장 퇴진 초읽기
한국경영자총협회(경총)는 향후 회장단 회의와 이사회 등 공식 절차를 밟아 송영중 부회장에 대한 해임을 진행할 것으로 예상된다.


11일 경총에 따르면 현재 경총 정관상 상임부회장 해임 절차는 따로 존재하지 않는다.

다만 선임 절차와 동일하게 회장단 회의를 거쳐 의견을 모은 후, 정관상 법적인 효력을 갖는 이사회를 소집해 해임안을 결의하고 임시총회 안건으로 상정해 의결하는 순서를 밟을 가능성이 유력하다.

총회나 이사회 모두 과반의 출석과 과반의 찬성으로 의결할 수 있다.

이에 따라 경총 회장단은 이른 시일 안에 긴급 회의를 열고 송 부회장 거취를 논의할 것으로 보인다.


경총은 이날 '최근 사무국 내부 분란 보도에 대한 경총 입장' 자료를 내고 송 부회장과 관련한 잡음에 대해 입장을 밝혔다.

송 부회장 거취와 관련해서는 "송영중 상임부회장에 대한 거취는 회원사들과 충분한 논의를 거쳐서 결정하도록 하겠다"고 밝혔다.

송 부회장은 지난주 사무실에 출근하지 않은 채 자택에서 전화와 소셜네트워크서비스(SNS) 등을 이용해 직원들에게 업무 지시를 하고, 전자결재를 한 것으로 알려졌다.

이에 대해 일부 회원사들은 송 부회장의 거취를 논의할 회장단 회의를 즉각 열고 송 부회장을 해임해야 한다고 주장하는 것으로 전해졌다.


경총 사무국에서도 일부 직원들을 중심으로 송 부회장이 스스로 물러나야 한다는 목소리가 나온다.

특히 최저임금법 사태는 사무국 내부 직원들과 회원사들 반발을 고조시켰다.

경총이 국회가 아닌 최저임금위원회로 사안을 가져가겠다고 돌발행동을 했다가 재계 불만이 높아지자 하루 만에 입장을 번복한 '경총사태'의 중심에 송 부회장이 있다는 비판이다.


재계 관계자는 "최저임금법 사태 이후 경총 내부에서 (부회장) 입지가 많이 약해진 것으로 안다"고 했다.

송 부회장은 지난 4월 10일 2년 임기로 공식 취임했다.

선임 과정에서 낙하산 인사 논란이 있었고 경영계를 대변해야 하는 경총 부회장에 적합하지 않은 '친(親)노동계' 인사라는 말까지 나왔다.


한편 이날 송 부회장은 매일경제와 통화하면서 "현재 경총이 해야 할 일에 대해 강한 책임감을 갖고 있고 잘 해결할 수 있다"고 말했다.

이어 그는 "최저임금 결정, 근로시간 단축 등 현안이 산적한 6월은 경총에 굉장히 중요한 달"이라며 "중차대한 시기에 제가 자리를 비워서는 안 된다는 생각"이라고 자진 사퇴할 의사가 없음을 분명히 했다.


[황순민 기자]
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